成功人士 年轻时就学会的12件事

成功人士 年轻时就学会的12件事

成功人士从挑战里看到契机,失败的人只会做出激烈情绪反应,而自乱阵脚。生命会不断的把挑战丢向我们,谁都无法豁免,但我们可以控制自己的应对方式。哪些领袖特质,是「极成功人士」在年少时期就养成的呢?

成功开发一项产品、转亏为盈,或是创业……不论在专业领域上,想要达成什么成就,所谓的成功,都涉及维持道德标准、原则,以及保持自我意识。

在这里,我们把「成功人士」定义为那些愿意向难题挺身而进,并改变它的人。而相反的例子,则是那些逃避问题,或是急于诿过的人。

成功人士从挑战里看到契机,他们在危机里,制定策略。反例则是遇到问题,只会激动做出情绪反应,而自乱阵脚的人。

生命会不断的把挑战丢向我们,谁都无法豁免,但我们可以控制自己的应对方式。如果能从这些处境里,疏理出人生智慧、培养耐心和潜力,就能提炼出领袖的特质。

那么哪些领袖特质,是「极成功人士」在年少时期就养成的呢?美国畅销书作家威斯特(Brianna Wiest)整理出12个特质。

一、承认错误

高度成功人士了解,如果他们愿意更早承认错误,就能更快采取行动解决问题。硬拗、否认自己的过错,只会进一步阻碍自己,就像个只顾掩饰的可怜角色。

二、他们不会强调自己好棒棒,只想把事情做好

想像一下,在一间会议室里,成功人士或许不会是当中最聪明的人。他们不像某些人,为了想证明自己是对的,一心一意只想扳倒对方,他们在意的是履行目标。他们秉持「成功不必在我」的心态,愿意当那个创造最佳环境和状态的人,然后与其他人同心协力,让美好的事发生。

三、保持谦逊

将每个人看做是一个完整的个体,而不用极少的杰出、亮眼成就定义他。成功的人保持谦逊,不会自认自己优于某些人,并全力与他人保持良好关系。

四、精确沟通

很多人不了解善于沟通是多么可贵的事,沟通精准意味能用正确的字汇和口气,传达想法,而且愈清楚愈好。这样的人,通常思绪清晰,且将传达想法视为目标,而非一股脑地倾泻自己的情绪。

五、知道失败是过程,而非结果

害怕失败或逃避风险的人,倾向把失败当做玷污名誉的永恒印记。但事实上,失败和成功都只是过程,而失败的累积几乎总能触发成功。

六、不夸大也不混淆问题

就算没需要,但很多人善于把问题复杂化。只有脑袋清楚的能者,可以圆融地把问题简单化。

七、维持意志力

一天当中最有限的往往不是时间,而是我们的精力。更精确地说是,人的意志力容易被用光。这就是为什么极度成功的人,喜欢把每天都必须做的事规则化和自动化,比方说每天穿什么、吃什么。这么一来,他们就可以把注意力用在最值得的地方。

八、用理解面对批评

当他人批评或贬损你的工作或个人表现时,一般人的自然反应是采取防御姿态。但成功的人有智慧和胸襟去听取他们意见,并评估他人的说法有没有道理、可否作为改善和精进的工具。

九、用同情心看待痛苦

拥有成就却失去人性,根本不算真的成功。如果管理者把人化约为数据、绩效和统计数字,这种人就算不是冷酷无情,也会渐失人心。

十、沉思自己想要的影响力是什么

意气风发时,人们总想得到更多,不管是物质财富、名誉或是影响力。但也有人明白,或时时警惕自己,物质、名声与影响力都是一时的,更重要的是,自己付出多少,以及留下什么样的遗风。

十一、思量他人的动机

每一个天才发明家、投资者、创业家甚至是创作者或作家,都有一种技能,那就是体会他人的需求。他们能体察并满足他人需求,而不是单纯诠释一般人行为和言论的表面意含。成功的人喜欢问为什么(Why),而不只是要什么(What)。

十二、把阻碍看成契机

极度成功的人是说故事的英雄,他们不会把自己描述成处境下的受害者。他们把生活看作潜能发挥的战场,在这个战场中,他们履行承诺,实现梦想。

台积电张忠谋十大经典语录 道出他的经营哲学

台积电张忠谋十大经典语录 道出他的经营哲学

这位享誉国际、律己极严的企业家总透着几分神秘感。在傲人成功的背后,他如何调适个人生活、如何看待金钱、权势与名位?他又是如何面对生命中的挫折、调适无所不在的压力?一起来看看张忠谋曾说过的名言语录。

张忠谋的工作哲学:「我工作,所以我存在」。对我个人来讲,工作就是人生。我的人生的意义就是工作,假如没有工作,我的人生也就没有什么意义。

张忠谋在中天青年论坛中曾说过,「大人的确做的不够好,你们的前一代、我的后一代,的确做的不够好,他们也尽了他们的力了,自己要有自己的愿望,自己长大后可以做的更好。」鼓励年轻人要正面面对社会。

张忠谋:「在一个讲究包装的社会里,我们常禁不住羡慕别人光鲜华丽的外表,而对自己的欠缺耿耿于怀。就我多年观察,我发现「没有一个人的生命是完整无缺的。」

身为台积电董事长的张忠谋,对于台湾的经济成长这件事有什么看法?他以三句话来作为经济口号,那就是「成长、成长、成长」。不过,他也提醒,创新需要靠市场机制,无法急就章,不是政府说要创新、转型,就会马上有效果。

张忠谋认为,「创意可以有很多个,但是能够将创意成功实践才是创新。而商业模式的创新最为值钱,且常常发生。例如,他敬佩麦当劳将速食平民化、方便化;星巴克锁定对咖啡较有品味的客户,提高商品单价的商业模式让他叹为观止。」

张忠谋也曾被问到「人该如何面对竞争这件事,尤其在没有办法看得开的时候?」他则缓缓引用一段圣经文字回答:「快跑的未必能赢,力战的未必得胜;智慧的未必得粮食,明哲的未必得资财,灵巧的未必得喜悦;所临到众人的,是因为时间与机会。」

对于看待生命这件事,张忠谋说:「我体认到,生命中的缺口,仿若我们背上的一根刺,时时提醒着我们要谦卑,要懂得怜恤他人。我相信,人生不要太圆满,有个缺口让福气流向别人是很美的一件事。」

即便到了现在,张忠谋已经80多岁了,也还在不断的学习双语言。他与台大、交大等电机系所学生对谈时说道,他这一生最大的财富,就是「培养学习的能力」,这也是他认为所有大学生都要学会、要具备的。

张忠谋说过,企业要好及成功,须同时具备四大核心价值,即是「诚信正直(Integrity)、承诺(Commitment)、创新(Innovation)、及客户信任关系(Customertrust),简称「ICIC」。而这四大核心价值首重诚信正直,ICIC经营理念永远不变。 」

「企业该为谁而战?」身为称霸二十年的长青标竿企业CEO,张忠谋期许企业应思考自身该承担的社会责任。谈起经营理念时他表示:「Do no evil」(不做坏事)是亘古不变的哲学。他宁可被客户辜负,也不愿先背弃客户

《班杰明・富兰克林》:集美国精神与理念于一身的开创者

《班杰明・富兰克林》:集美国精神与理念于一身的开创者

 

让美国与众不同的许多特质,都可以从富兰克林的身上找到根源:朴实的幽默与智慧、技术巧思、多元包容、融合个人主义与团体合作的能力、务实理念、实力至上、外交政策中兼顾理想主义、以中产阶级美德作为公民价值观的基础等等。 Continue reading “《班杰明・富兰克林》:集美国精神与理念于一身的开创者”

成功人士为假期做的15件事

成功人士为假期做的15件事

业内专家Lynn Taylor是《驯服糟糕的职场暴君:如何管理幼稚的领导行为并在工作中腾达》的作者。她近日谈论了那些聪明(smart)以及执行力强的(driven)人才在度假的时候都会做些什么,希望对即将度假的你会有所帮助。 Continue reading “成功人士为假期做的15件事”

无声笑匠卓别林

无声笑匠卓别林

 

卓别林出身于英国伦敦一个破率的演艺家庭,小小年纪
父母就劳燕分飞

在相依为命的日子里,母子三人居住在一间阴暗的地下室里

作为一个戏团的喜剧演员,天性乐观的母亲不愿孩子过早体验生活的艰辛
竭尽全力把两个儿子装扮得整洁体面
还不断创造机会让他们外出郊游

每天晚上,母亲都要给卓别林和哥哥讲故事 Continue reading “无声笑匠卓别林”

阿里巴巴成功之道 马云:因为没钱、不懂技术、从不计画

阿里巴巴成功之道 马云:因为没钱、不懂技术、从不计画

 

一个没有任何资金协助,且对网际网路技术一知半解的人,为何能在短短5年内,创立全中国最大电子商务网站?阿里巴巴集团(Alibaba)创办人暨首席执行官马云,对于自己能有今日成就的原因,他说:「第一,我没钱;第二,我不懂技术;第三就是我从来不计画。」 Continue reading “阿里巴巴成功之道 马云:因为没钱、不懂技术、从不计画”